株式会社リクルート 公式note
リクルートの”今”を伝える公式noteです。目指す世界観”Follow Your He…
記事一覧
課題を社員自らが提案して解決することが、会社の改革につながる――千代田化工建設
千代田化工建設株式会社は、石油・ガスといったエネルギーから、化学、環境、省エネ、ライフサイエンスなど、幅広い分野において事業を展開する総合エンジニアリング企業。プラントの設計・調達・建設を中心に、数多くのプロジェクトを60カ国以上で手がけています。神奈川県横浜市に本社を構え、従業員はおよそ1,700名です。
社内SNSの導入でコミュニケーションが変わった!そもそも、千代田化工建設の「働き方改革」
自分のキャリアを主体的に選ぶ時代へ。一人ひとりの「働きがい」を支援する――キリンホールディングス
主力製品であるビールを含む食領域や、医領域、ヘルスサイエンス領域の3つの事業領域でグローバルに事業を展開するキリンホールディングス株式会社。同社は、新型コロナウイルスによるさまざまな環境変化を会社と従業員双方が成長する機会と捉え、国内の全グループ社員約2万人を対象に、新しい働き方改革として「『働きがい』改革 KIRIN Work Style 3.0」を2020年7月から進めています。
女性活躍推
性別にも世代にも偏らない、バランスの良い取り組みが会社を成長させる力になる――長岡塗装店
株式会社長岡塗装店は、島根県松江市にある塗装会社。創業83年を数え、従業員は29人です。経済産業省の制度「健康経営優良法人」や、全国健康保険協会島根支部が運用する「ヘルス・マネジメント認定事業所」など、働き方に関する数多くの認定・表彰を受けています。
J-WAVE(81.3FM)の人気モーニングワイド「J-WAVE TOKYO MORNING RADIO」内で、さまざまな企業が取り組んでいる「新